Durante 2025, la Subsecretaría de Innovación Pública de la provincia de Santa Fe llevó adelante una intensa agenda de capacitaciones orientada al fortalecimiento de las capacidades del personal de la administración pública provincial. En total, 37.185 personas participaron de instancias de formación presenciales y virtuales, a través de 172 estrategias de formación diseñadas para acompañar los procesos de transformación del Estado.
La modalidad virtual tuvo un rol central: casi el 70 % de las capacitaciones se desarrollaron de manera online y alcanzaron a 25.964 participantes. Además, se emitieron 14.749 certificados, lo que representa el 56,8 % del total de personas capacitadas, consolidando una política de formación continua con altos niveles de participación y finalización.
Las propuestas estuvieron dirigidas mayoritariamente al público interno: el 98,8 % de las estrategias de formación estuvieron destinadas a trabajadores de la administración pública. Esta orientación permitió fortalecer competencias clave para mejorar la gestión cotidiana y la calidad de los servicios que brinda el Estado.
Entre los cursos virtuales más destacados se encontraron Competencias Digitales Básicas, ABC de la Agilidad, Prácticas innovadoras para la gestión del trabajo diario, Gestión del tiempo en entornos digitales, Timbó, paso a paso y Trabajo colaborativo en entornos digitales, reafirmando el compromiso de Innovación Pública con una gestión pública más ágil, digital y centrada en las personas. Estas capacitaciones, de modalidad asincrónica, continúan disponibles en la Plataforma de Formación de Recursos Humanos de la provincia.
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