Ficha informativa

Nombre completo

Secretaría de Empleo y Desarrollo Emprendedor

Normativa de Creación
0052/2023
Asistir al Ministro de Trabajo, Empleo y Seguridad Social en el diseño, elaboración, e implementación de políticas y programas de empleo, capacitación y formación profesional para la mejora de la empleabilidad, promoción del empleo, del trabajo decente y sostenible, el fomento del emprendedurismo, la prevención y erradicación del trabajo infantil.
Funciones
  1. Diseñar, implementar y evaluar políticas, planes, programas y acciones, para promover el trabajo decente, la capacitación laboral y formación profesional a fin de mejorar las condiciones de empleabilidad y la calidad del empleo, el desarrollo emprendedor, la intermediación laboral y los empleos del futuro.
  2. Coordinar de manera transversal con otras áreas del Ministerio de Trabajo, Empleo y Seguridad Social la implementación de las políticas, programas y acciones, que en materia de trabajo, empleo,  emprendedurismo y condiciones de trabajo, sean dispuestas por las autoridades máximas.
  3. Promover y facilitar herramientas de gestión al sector productivo desarrollando iniciativas generadoras de puestos de trabajo, mejorando la calidad del empleo, e impulsando la vinculación con empresas.
  4. Diseñar, dirigir, ejecutar y evaluar programas, proyectos, medidas e incentivos concernientes a la generación y conservación del empleo.
  5. Intervenir en la elaboración de estadísticas, estudios e investigaciones que proporcionen un mejor conocimiento de la problemática de trabajo, empleo y emprendedurismo a nivel provincial, municipal y
    comunal, asimismo, en el intercambio interprovincial, a los fines de proponer programas y acciones que mejoren las posibilidades de empleabilidad, las demandas de cada sector productivo, el trabajo decente, el
    crecimiento de emprendedores para el autoempleo y la igualdad de oportunidades.
  6. Promover la articulación con organismos gubernamentales nacionales, provinciales, municipales, y comunales, como así también de la sociedad civil, educativos vinculados a la generación de empleo, emprendedurismo, desarrollo del capital humano y seguridad social, para el desarrollo de actividades de sensibilización, investigación y promoción de programas, planes, acciones y asistencia técnica e intermediación laboral.
  7. Fomentar acciones, asistencia técnica y brindar herramientas tendientes a promover el espíritu emprendedor y autoempleo, capacitar y fortalecer el entramado del ecosistema de emprendedurismo en la provincia para mejorar la sostenibilidad, vinculación empresarial y crecimiento de los mismos.
  8. Diseñar, dirigir y ejecutar, herramientas para la orientación y búsqueda laboral de las personas mediante la articulación con empresas brindando asistencia técnica para facilitar las oportunidades de empleo, vinculando estrechamente la oferta con la demanda laboral .
  9. Elaborar políticas para la promoción y crecimiento del empleo verde como instrumento para la preservación y restauración del ambiente, la transformación de las economías y los mercados laborales y la
    generación de oportunidades de trabajo decente basado en la sostenibilidad.
  10. Elaborar e implementar acciones para la prevención y erradicación del trabajo infantil en todas sus formas, el trabajo forzoso, garantizar el cumplimiento de las condiciones del trabajo adolescente protegido.
  11. Promover y estimular el diálogo social, y la participación a través de la supervisión del funcionamiento de las Cornisiones Provinciales Tripartita para el Trabajo Decente e Interinstitucionales, y Cuatripartitas para la Igualdad de Trato y Oportunidades en el Mundo Laboral (CTIO Provincial) y de Eliminación del Trabajo Infantil (COPRETI).
  12. Promover la formación de cooperativas de trabajo en coordinación con el Ministerio de Producción, Ciencia y Tecnología.
  13. Organizar, promover y participar de ámbitos de concertación e interacción con organismos gubernamentales y de la sociedad civil, vinculados al trabajo y a la seguridad social, que persigan la promoción de mejores prácticas para la promoción del trabajo decente y de calidad.
  14. Asistir técnicamente a los municipios y comunas de la provincia para la implementación de políticas, planes y programas integrales de empleo.
  15. Proponer, diseñar e impulsar espacios físicos y digitales de atención de empresas y personas para el asesoramiento técnico, implementación de programas, circuitos de capacitación y formación profesional,
    articulado con el sector privado, educativo y organizaciones de la sociedad civil.
  16. Promover la articulación y el equilibrio de aplicación de programas en todo el territorio de la provincia de Santa Fe.
  17. Promover una activa y presente relación con los representantes de los empleadores y de los trabajadores en aras de acentuar la implicación de todos los sectores de la economía en pos de la consecución de un sistema de trabajo con justicia social.
  18. Representar al Ministro en las misiones, convenios, vinculaciones y toda función que éste le encomiende desarrollar a nivel provincial, naciona1 e internacional.
  19. Articular, gerenciar, monitorear y evaluar el desarrollo de planes y programas del Gobierno Nacional que en materia de empleo y formación profesional se ejecuten, a través de acuerdos interjurisdiccionales.
Autoridad en el cargo
Hernán Ezequiel Franco
Normativa Designación
0101/2023